人生觀決定了一個人的人生追求；世界觀決定了一個人的思想境界；價值觀決定了一個人的行為準則。
不要跟客人私下出去 不要介入客人的感情生活
不要問客人太過私密的問題 {每人介意的點都不同，只能靠自己觀察了！}
不要跟客人當面起衝突 有事發生告知現場控台或少爺
不可與公司的人有感情上的糾葛 {少爺，控台，行政，等等}
保護好在酒店工作的你,如何在工作中保護好自己,
應注意以下幾點：
記住該記住的，忘記該忘記的。改變能改變的，接受不能改變的。夜總會消費當一個小小的心念變成成為行為時，便能成了習慣；從而形成性格，而性格就決定你一生的成敗。一、新進酒店公關人員避免自己跟單一客人在包廂，
因為不懂得應對的情況下，較會吃虧的是自己，
所以像新帶的妹妹沒經驗都會先上兩三個客人以上，
較有姊妹可以互相照應。比別人多一點志氣，你就會多一份出息。酒店上班人們似乎每天在接受命運的安排，實際上人們每天在安排著自己的命運。
酒店公關新人需請行政人員固定
每半個小時巡視包廂一次，了解上檯情況。
二、新進酒店公關人員不做自己勉強的事情，
最起碼在我這邊是這樣，避免因為害怕得罪幹部，
而不好意思拒絕，害怕得罪客人而半推半就。
尤其是兄弟客 [兄弟客其實相反反而對小姐很有禮貌 ]
怕的就是那種高不成低不就的小混混，靠威脅來欺負人，
本身卻沒有什麼後檯的小混混
三、新進酒店公關人員出場的安全性要克服生活的焦慮和沮喪，得先學會做自己的主人。制服店兼職征服畏懼建立自信的最快最確實的方法，就是去做你害怕的事，直到你獲得成功的經驗。，
酒店有所謂的出場，客人不喜歡在包廂，
想改去其他地方逛街阿、唱歌阿、看電影等，
若是這種的純出場也得注意安全性，
因為只有你一人隻身在外，當然來一兩次的客人就想買出，
公司也會注意，若是常客
幹部也較了解客人屬性外，相對的。安全性會提高，
且常客會比較清楚的是酒店的模式，
不會笨笨的亂來，他會知道後果是什麼的。
不要太在乎自己的長相，因為能力不會寫在臉上。日式酒店現領人的經歷就是人生的礦石，性命的活力在提煉中釋放。再者避免跟客人去隱密的場所，
也以免客人認為你【默認】是允許能幹麻的。
出場回報酒店的制度。
回報制度一般不是給小姐的一個規定，
而是相反的可以給客人知道，酒店知道你們在哪邊這樣。
四、上班酒醉避免隻身回家，
寒冷到了極致時，太陽就要光臨。鋼琴酒吧妹妹悲觀的人雖生猶死，樂觀的人永生不老。——拜倫一般人都會把酒店小姐跟隨便冠上一個等號，
其實不是的，工作跟私生活是不一樣的，
通常喝酒醉就在酒店等到酒醒，
命運，你殘忍的訴說著我的悲痛。日式酒店日領永遠不要埋怨你已經發生的事情，要么就改變它，要么就安靜的接受它。真的很醉店家會連絡經紀人 有責任感的經紀人會照顧妳安全帶你到家。
~~都是可避免危險的。
五、酒店跟任何一個行業一樣，都以和為貴，
不會去起爭執跟打架的。不過通常也跟小姐沒關係，
當遇到這類事時第一就是【閃】，
讓酒店的人去處理就可以了，只要懂得看眼色，
比別人多一點執著，你就會創造奇蹟。飯局公關世上唯有貧窮可以不勞而獲。而且這種事情也不是經常發生
留言列表
